Herr Zeidler
Oberstudiendirektor, Schulleiter
Aufgaben: Schulleiter, Gesamtverantwortung gem. §43 Niedersächsisches Schulgesetz (NSchG)
E-Mail: zeidler@...
Raum: A 0.11.2
Kürzel: ZEI
Fächer: Deutsch, Geschichte
Schulleiter
Stellvertretende Schulleiterin
Frau Maas
Studiendirektorin, Ständige Vertreterin des Schulleiters
Aufgaben: u.a. Bedarfe und Räume, Bestellungen, Koordination C-Fächer, Koordination Jahrgänge 8-10, Sicherheitsbeauftragte
E-Mail: maas@
Telefon: 0511 168-40383
Raum: A 0.11.2
Kürzel: MAA
Fächer: Mathematik, Physik
Koordinator:innen
Herr Zwake
Studiendirektor, Koordinator
Aufgaben: u.a. Koordination Sekundarstufe II, Stundenplan, Vertretungsplan, Berufsorientierung
E-Mail: zwake@...
Telefon: 0511 168-45173
Raum: A 0.10.2
Kürzel: ZWA
Fächer: Geschichte, Politik-Wirtschaft, Werte und Normen
Frau Preuß
Studiendirektorin, Koordinatorin
Aufgaben: u.a. Koordination Außenstelle, Sekundarstufe I (Jahrgänge 5-7), Inklusion, Ganztag
E-Mail: preuss@...
Telefon: 0511 168-45573
Raum: A 0.10.2
Kürzel: PRE
Fächer: Deutsch, Sport
Herr Wehrmann
Studiendirektor, Koordinator
Aufgaben: u.a. Vertretungsplan, technische Administration, Zeugnisse (Jahrgänge 5-10), MET Ansprechpartner
E-Mail: wehrmann@...
Telefon: 0511 168-44158
Raum: A 0.10.3
Kürzel: WRM
Fächer: Mathematik, Physik
Herr Wohlgehagen
Studiendirektor, Koordinator
Aufgaben: u.a. Koordination Sekundarstufe II, Mitarbeit am Stundenplan, Vertretungsplan, Brandschutzbeauftragter, Sicherheitsbeauftragter
E-Mail: wohlgehagen@...
Telefon: 0511168-45573
Raum: A 0.10.2
Kürzel: WGH
Fächer: Mathematik, Musik
Leitbild Schulleitung und erweiterte Schulleitung
Das Leitbild der Schulleitung und der erweiterten Schulleitung der Helene-Lange-Schule in Hannover beschreibt die Grundprinzipien, nach denen wir gemeinsam unsere Schule gestalten und entwickeln wollen.
Unser Ziel ist ein Schule, in der sich alle wohlfühlen und mitgestalten können – Schüler:innen, Lehrkräfte, das gesamte Schulpersonal sowie Eltern und Erziehungsberechtigte.
Dabei legen wir besonderen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Nur so kann unsere Schule auch in Zukunft ein guter Ort des Lernens und der Gemeinschaft sein.
Wir …
- arbeiten gerne in dieser und für diese Schule.
- leiten im Dialog.
- legen Wert auf eine gute Schulatmosphäre.
- setzen uns realistische Ziele.
- übernehmen Verantwortung und treffen Entscheidungen.
- koordinieren Arbeitsabläufe, Ideen, Aufgaben und Ressourcen.
- gehen professionell mit kritischen Situationen um.
- gehen vertrauensvoll, offen und verständnisvoll miteinander um.
- achten auf die Gesundheit der Schulgemeinschaft.
- reflektieren unser Handeln.
Geschäftsverteilung
- Gesamtverantwortung nach §43 NSchG
- Vorgesetzter aller an der Schule tätigen Personen
- Hausrecht
- Vertretung der Schule nach außen
- Kommunikation mit der Presse
- Kommunikation mit RLSB, MK, Schulträgerin
- Feststellung der Bewährung
- Beförderung A14
- Unterrichtsverteilung (UV)
- Statistiken
- Budget (Land)
- Etat (Landeshauptstadt Hannover)
- Vorsitz Schulvorstand, Gesamtkonferenz, Abitur
- Terminkalender
- Beurlaubungen
- Zusammenarbeit mit Personalrat, Schulelternrat, Schülerrat
- 2. Vorsitzender des Fördervereins
- Ständige Vertreterin des Schulleiters
- Gebäude, Räume
- Mitarbeit Budget, Statistik
- Organigramm
- Fahrten, Austausche
- Koordination Sekundarstufe I (Jahrgänge 8-10)
- Koordination C-Fächer
- Sicherheitsbeauftragte
- Koordination Sekundarstufe I (Jahrgänge 5-7)
- Koordination Ganztag
- Inklusion
- Elternsprechtage
- Bedarfsmeldungen
- Vertretungsplan
- Erstellung von Zeugnissen (Jahrgänge 5-10)
- EDV in der Schulverwaltung
- Mitarbeit am Terminkalender
- Stundenplan
- Vertretungsplan
- Koordination Musik
- Koordination der Sekundarstufe II (organisatorisch und technisch)
- Reisekosten
- Brandschutzbeauftragter
- Stundenplan
- Vertretungsplan
- Koordination Berufsorientierung
- Betreuung FSJler
- Koordination B-Fächer
- Koordination der Sekundarstufe II (organisatorisch und technisch)
- Prüfungspläne
- Klausurenpläne
- Nachschreibtermine